ThesisTác giả : Nguyễn Thế Hùng; Người hướng dẫn: TS. Đỗ Kim Sơn (2015)
Mục đích nghiên cứu: Trình bày những vấn đề lý luận chung về quản trị và phát triển nguồn nhân lực. Nêu lên kinh nghiệm một số nước tiên tiến về quản trị nguồn nhân lực, Phân tích đánh giá thực trạng và đề xuất các giải pháp hòa thiện 
